53、正副手过招

丁公子 / 著投票加入书签

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    牛明这老王八蛋纯粹是扯淡!什么特殊人才,什么文笔好唱歌好,完全是无稽之谈,糊弄三岁的孩子都不行。我严肃地说:“这恐怕不符合衙门的规定,我们局没有这个权力引进这样的人才,像林娜娜这样的人才应该去文化单位才能发挥她的作用。”

    牛明说:“那唐局的意思是把她调进文化系统?”

    我说:“能不能调进文化系统不是我说了算,需要上级衙门发调令。这个我们只有建议权,没有决定权。我看这样吧,在我们的职权范围之内,给她找一个合适的岗位。”

    牛明说:“嗯,我也是这么考虑的,把她放在资料室确实有点浪费人才了。林娜娜在师专学的是会计,我想把她调进财务科,你看怎么样?”

    我冷笑了一声,说:“那不是越调整她越舒服,财务科的人全都是大学本科以上,而且都拿到了注册会计师资格证书,林娜娜去财务科能干什么?”

    牛明盯着我,用询问的目光说:“那唐局的意思呢?”

    我想了想,说:“下午的党委会我有个提议,想提前跟你通通气,就是关于林娜娜的问题。既然牛局已经把她招进来了,现在开除公职也不太合适,我想把她先放到基层锻炼几年,如果表现好再调回来,委于重任。牛局,你看呢?”

    牛明说:“我们局下属的单位都是一个萝卜一个坑,唐局想把她调去哪个地方?”

    我说:“李家镇今年出现了很大问题,那里基础比较薄弱,人员流失很严重,不如就把林娜娜调去李家镇,让她在那里好好锻炼两年,也许能成才。”

    牛明故作吃惊地说:“李家镇?那里也太偏僻了,到现在连公路都不通。林娜娜还是个孩子,怎么能去那么偏远的地方锻炼,要锻炼也应该在北城区或者南城区这些基层单位才对。”

    我严肃地说:“牛局,要磨练人才必须去最艰苦的地方,调到北城区或者南城区和在市局有什么区别?如果牛局长不同意,我想这件事可以在党委会上讨论下。最近我查了一下咱们局所有人的档案,发现问题很多,有许多中层干部连初中都没毕业。另外更严重的是,还有一部分人的学历造假,这恐怕是与中央的干部年轻化政策唱对台戏,问题很严重。”

    牛明轻描淡写地说:“这都是历史遗留问题,那些老同志在我们局工作了几十年,总不能因为学历问题查处人家吧,这些问题以后再说。”

    我不为所动地说:“但林娜娜才来了不到三个月,现在发现问题解决还来得及。”

    牛明不以为然地说:“唐局长,林娜娜是我招进来的,你把她调离现在的岗位不是打我的嘴巴吗?你还年轻,不要在这些事情上犯教条主义的错误。我听说前两天林娜娜顶撞了你,这个小姑娘年轻气盛,是有些任性,回头我批评她。但你也不能因为她当面顶撞了你就整她,我们做领导的胸襟可不能这么狭隘。”